今天给大家分享关于生育保险报销限制时间吗的知识，我们以下面6个关于生育保险报销限制时间吗的观点进行解释，如果能碰巧解决你现在面临的问题，别忘了关注本站！

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生育险报销有时间期限吗

法律主观：

生育保险需连续买满12个月，宝宝出生的18个月之内报销，同时报销时需在保。生育保险属于典型的地方政策，各地规定各不一，有10个月，也有6个月甚至更低的。因此应以当地社保中心为准。《中华人民共和国人口与计划生育法》第二十五条：符合法律、法规规定生育子女的夫妻，可以获得延长生育假的奖励或者其他福利待遇。第二十六条：妇女怀孕、生育和哺乳期间，按照国家有关规定享受特殊劳动保护并可以获得帮助和补偿。公民实行计划生育手术，享受国家规定的休假；地方人民政府可以给予奖励。

法律客观：

生育保险(maternityinsurance)是国家通过立法，在怀孕和分娩的妇女劳动者暂时中断劳动时，由国家和社会提供医疗服务、生育津贴和产假的一种社会保险制度，国家或社会对生育的职工给予必要的经济补偿和医疗保健的社会保险制度。我国生育保险待遇主要包括两项。一是生育津贴，二是生育医疗待遇。人社部《生育保险办法(征求意见稿)》从2012年11月20日起面向社会公开征求意见。意见稿明确，生育险待遇将不再限户籍，单位不缴生育险须掏生育费。生育保险报销规定：生育保险需连续买满12个月，宝宝出生的18个月之内报销，同时报销时需在保。生育保险属于典型的地方政策，各地规定各不一，有10个月，也有6个月甚至更低的。因此应以当地社保中心为准。符合理赔规定的生育妇女可享受(享受条件：单位当月缴费成功后，次月员工就可享受)。产前检查费用：定额支付(每例500元);门诊流产手术及计划生育手术医疗费用限额支付(500元以内);生育医疗费用：符合基本医疗药品目录、诊疗项目等有关规定的医疗费用全额报销。生育报销：带身份证、医保卡到社保定点医院，刷医保卡，由计算机联网结算方式享受报销产前检查费和生育医疗费，结算个人承担金额，即可出院，社保报销金额，由医院和社保局定期结算。不再手工报帐。生育保险制度的建立，将女职工生育费用负担平均化，使用人单位均衡负担生育保险基金，这对于促进妇女就业，促进各用人单位履行社会事务的义务，促进企业间的公平竞争，增强企业活力，都具有重要意义。生育保险报销范围包括：计划生育手术费(门诊和住院)、产前检查费用、生育医疗费用(不包括婴儿费和超出支付标准的床位费)。以上费用报销的前提是：不超出医保规定的药品和医疗项目目录。只有男职工为无工作的配偶报销生育时，采用手工报销，可报产前检查费和生育医疗费用，均只一半。

生孩子报销有时间限制吗

生育保险报销时间有限制，具体如下：

1、一般是在5月份之内进行报销，在生产之后自己可以在这5月之内准确相关的材料和证明；

2、及时的进行提交才能够很好的进行报销，对于生育保险报销时间还是比较长的，这样自己就可以慢慢的准备一些材料，完全不用很麻烦，相对来说，报销也是很简单的。

生育保险报销是指生育保险对符合以下条件的职工的补充行为：

1、符合国家计划生育政策生育或者实施计划生育手术；

2、或是参加生育保险累计满一年的职工，在生育时仍在参保的职工，按有关规定享受生育保险待遇。

生育津贴和生育保险的区别：

1、生育保险的待遇享受中包含了生育津贴，国家和社会提供的医疗服务以及产假；

2、生育保险是指国家或者社会对生育的职工给予必要的医疗保险和经济补偿的社会保险制度；

3、生育津贴则是指国家法律法规规定的对职业妇女因为生育而离开工作岗位期间给付的生活费用。

法律依据：《中华人民共和国社会保险法》第五十三条

职工应当参加生育保险，由用人单位按照国家规定缴纳生育保险费，职工不缴纳生育保险费。

第五十五条

生育医疗费用包括下列各项：

（一）生育的医疗费用；

（二）计划生育的医疗费用；

（三）法律、法规规定的其他项目费用。

报销生育险有没有时间期限限制

报销生育险有时间期限限制。

申请报销生育保险是有时间限制的。有的地区规定是180天之内，有的地区规定是一年之内，可由单位或者职工本人携带计划生育证明、婴儿的出生证明等材料去社保经办机构报销。

生育险报销条件如下：

1、符合国家规定的计划生育政策或再生育条件，属于计划内生育；

2、用人单位为职工累计缴纳生育保险12个月或连续缴满9个月；

3、在按规定设置的产科、妇科的医疗机构生（流）产（包括自然流产和人工流产）。

综上所述，全国各地的生育保险报销标准和报销范围有所差异，具体请以当地社保局的最新咨询结果为准。

【法律依据】：

《女职工劳动保护特别规定》第八条

女职工产假期间的生育津贴，对已经参加生育保险的，按照用人单位上年度职工月平均工资的标准由生育保险基金支付；对未参加生育保险的，按照女职工产假前工资的标准由用人单位支付。

女职工生育或者流产的医疗费用，按照生育保险规定的项目和标准，对已经参加生育保险的，由生育保险基金支付；对未参加生育保险的，由用人单位支付。

生育险报销期限是多长时间

一、生育险报销期限是多长时间

1、生育险的报销期限一般是婴儿出生的18个月之内。职工本人或者其所在的单位可以持当地计划生育部门签发的计划生育证明，婴儿出生证明等到当地的社保经办机构申请报销。各地生育保险报销时间都有所不同，时间长的可在18个月内报销，但部分地区及城市限制于6个月内，生育保险报销时间应当以当地的社保中心规定为标准，法律无明确规定。

2、法律依据：《企业职工生育保险试行办法》第六条

女职工生育的检查费、接生费、手术费、住院费和药费由生育保险基金支付。超出规定的医疗服务费和药费（含自费药品和营养药品的药费）由职工个人负担。

女职工生育出院后，因生育引起疾病的医疗费，由生育保险基金支付；其它疾病的医疗费，按照医疗保险待遇的规定办理。女职工产假期满后，因病需要休息治疗的，按照有关病假待遇和医疗保险待遇规定办理。

二、报销生育险需要准备的材料有哪些

1、计划生育部门签发的计划生育证明；

2、婴儿出生证明；

3、生育女职工、计划生育手术职工本人身份证；

4、生育医疗证审领表；

5、计划生育手术医疗证申领表；

6、医药费报销申请单；

7、生育保险待遇核准结算表；

8、医疗费用票据、费用清单、门诊病历、出院小结等原始资料；

9、收款收据。

生育险报销期限是多长时间

【法律分析】：生育保险报销是有时间限制的。女职工在怀孕3-8个月间要选定生育定点医院，由单位专管员携带准生证到生育部门办理生育登记，否则不予报销生育医疗费。对于生育保险的缴纳，由用人单差弊位承担，职工个人不需要缴纳。

【法律依据】：《女职工劳动保护特别规定》 第八条女职工产假期间的生育团州津贴，对已经参加生育保险的，按照用人单位上年度职工月平均工资的标准由生育保险基金支付；对未参加生育保险的，按照女职工产假前工资的标准由用人单位支付。女职工生育或者流产的医疗费用，按照生虚或族育保险规定的项目和标准，对已经参加生育保险的，由生育保险基金支付；对未参加生育保险的，由用人单位支付。

《中华人民共和国社会保险法》 第五十四条 用人单位已经缴纳生育保险费的，其职工享受生育保险待遇;职工未就业配偶按照国家规定享受生育医疗费用待遇。所需资金从生育保险基金中支付。生育保险待遇包括生育医疗费用和生育津贴。

【温馨提示】

以上回答，仅为当前信息结合本人对法律的理解做出，请您谨慎进行参考！

如果您对该问题仍有疑问，建议您整理相关信息，同专业人士进行详细沟通。

生育险报销有没有时间规定

生育保险报销是有时间限制的，需是要满足生育保险连续缴纳一年以上，宝宝出生的18个月之内报销，同时报销时需在缴费状态，同时符合国家计划生育政策生育或者实施计划生育手术。

生育保险的报销标准一般按照一下标准执行：

1.生育津贴：产假期间的工资，一般标准：女职工生育前12个月的平均月缴费工资/30天×产假天数；

2.生育医疗费用：包括因怀孕、生育发生的医疗检查费、接生费、手术费、住院费和药品费等；

3.计划生育手术发生的医疗费用；

4.国家规定的与生育保险有关的其他费用，由于生育保险有一些地方福利色彩，因为应以当地的政策为准。

法律依据：

《中华人民共和国社会保险法》第五十四条规定，用人单位已经缴纳生育保险费的,其职工享受生育保险待遇；职工未就业配偶按照国家规定享受生育医疗费用待遇。所需资金从生育保险基金中支付。

生育保险待遇包括生育医疗费用和生育津贴。

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