辞职后可以立马提取公积金吗(公积金是不是离职了马上可以取)

2024-12-23 17:26:27阅读:作者:荐股王保险

今天给大家分享关于辞职后可以立马提取公积金吗的知识,我们以下面6个关于辞职后可以立马提取公积金吗的观点进行解释,如果能碰巧解决你现在面临的问题,别忘了关注本站!

本文目录

  • 公积金是不是离职了马上可以取
  • 公积金辞职后可以马上提取吗?
  • 离职后公积金可以随时提取吗
  • 离职后可以马上提取住房公积金吗
  • 住房公积金辞职后多久可以取
  • 离职后多久可以提取公积金
  • 公积金是不是离职了马上可以取

    法律分析:办完辞职手续后,公积金可以取出来。建议离职时,要办理离职手续,拿着公司开具的离职证明、社保手册、档案,然后到劳动局办理失业证,在到社保局办理个人社保转接,那么就可以个人缴纳社保。至于公积金,那么拿离职证明,到住房公积金管理局申请支取即可,但是不能续缴,可以把人事关系挂靠其他公司,让公司代缴,只需支付所有缴纳的费用即可。提取条件:住房公积金的提取必须符合一定的条件,在以下情形之一的可以提取职工住房公积金账户内的存储余额:(1)购买、建造、翻建、大修具有所有权的自住住房的;(2)辞职、离休、退休的;(3)完全丧失劳动能力、并且与所在单位终止劳动关系的;(4)出境定居的;(5)偿还购房贷款本息的;(6)房租超出家庭工资收入的规定比例的。提取流程:(一)由公积金中心核准的提取除外市户口职工离职、职工离退休两种提取类型外,其他类型的提取均需经公积金管理中心审核后才可到银行办理提取手续,办理程序如下:1.提交相关证件,经市住房公积金管理中心或办事处审核盖章。2.持经市公积金管理中心或办事处审核盖章的《住房公积金提取单》住房公积金专用存折或公积金联名卡和有效身份证等到相关银行住房公积金业务经办网点办理提取。委托银行审核的提取,非本市户口职工与单位终止劳动关系和离、退休职工提取已全部委托建设银行审核,申请人提交单位出具的辞职证明(非本市户口职工离职)、离退休证、身份证等可直接到本市相关银行住房公积金业务经办网点办理提取。公积金委托提取还贷业务(即按月自动划扣)办理了本市建设银行、工商银行、农业银行、中国银行、招商银行、中信银行住房公积金贷款业务的借款人及其配偶,可申请办理公积金委托提取住房业务。此业务必须本人持相关资料到公积金中心或办事处审批办理,不可委托他人代办。贷款银行为除建设银行以外其他银行的申请人,必须先到单位开户的相关银行网点办理公积金联名卡,并与公积金账户关联(激活)后,方可办理此业务。法律依据:《住房公积金管理条例》第十三条 住房公积金管理中心应当在受委托银行设立住房公积金专户。单位应当到住房公积金管理中心办理住房公积金缴存登记,经住房公积金管理中心审核后,到受委托银行为本单位职工办理住房公积金账户设立手续。每个职工只能有一个住房公积金账户。住房公积金管理中心应当建立职工住房公积金明细账,记载职工个人住房公积金的缴存、提取等情况。第十四条 新设立的单位应当自设立之日起30日内到住房公积金管理中心办理住房公积金缴存登记,并自登记之日起20日内持住房公积金管理中心的审核文件,到受委托银行为本单位职工办理住房公积金账户设立手续。单位合并、分立、撤销、解散或者破产的,应当自发生上述情况之日起30日内由原单位或者清算组织到住房公积金管理中心办理变更登记或者注销登记,并自办妥变更登记或者注销登记之日起20日内持住房公积金管理中心的审核文件,到受委托银行为本单位职工办理住房公积金账户转移或者封存手续。第十五条 单位录用职工的,应当自录用之日起30日内到住房公积金管理中心办理缴存登记,并持住房公积金管理中心的审核文件,到受委托银行办理职工住房公积金账户的设立或者转移手续。单位与职工终止劳动关系的,单位应当自劳动关系终止之日起30日内到住房公积金管理中心办理变更登记,并持住房公积金管理中心的审核文件,到受委托银行办理职工住房公积金账户转移或者封存手续。

    公积金辞职后可以马上提取吗?

    离职后可以马上提取住房公积金。公积金辞职后随时可以取的,这是当事人的自由选择的权利,也可以选择不取出来。到了新的单位后,员工需要继续缴纳公积金继续的存储,但如果要把住房公积金取出来的,就需要办理一些提取手续。例如:公司所开具的离职证明等,且需要离职证明上盖有公章。

    《住房公积金管理条例》

    第二十四条

    职工有下列情形之一的,可以提取职工住房公积金账户内的存储余额:

    (一)购买、建造、翻建、大修自住住房的;

    (二)离休、退休的;

    (三)完全丧失劳动能力,并与单位终止劳动关系的;

    (四)出境定居的;

    (五)偿还购房贷款本息的;

    (六)房租超出家庭工资收入的规定比例的。

    依照前款第(二)、(三)、(四)项规定,提取职工住房公积金的,应当同时注销职工住房公积金账户。职工死亡或者被宣告死亡的,职工的继承人、受遗赠人可以提取职工住房公积金账户内的存储余额;无继承人也无受遗赠人的,职工住房公积金账户内的存储余额纳入住房公积金的增值收益。

    离职后公积金可以随时提取吗

    离职后公积金不可以随时提取,具体如下:

    1、根据规定,离职后公积金账户必须是封存状态才能提取,一般公司在员工离职后一个月内会办理该账户的封存,所以离职后一般需要在一个月左右后去提取;

    2、部分地区对辞职的提取有时间限制,有2年内不得提取,有2年为再就业才能提取等要求。之所以部分地区做此类要求是因为住房公积金作为政策性互助的个人储金,还具备互助性,有些地区存贷比高,资金运用率处在高位,盘子贷款负荷较大,人员流动性强,所以有这类的要求,限定您的资金必需停留在管理中心一定时间。

    法律依据:《住房公积金管理条例》第二十五条

    职工提取住房公积金账户内的存储余额的,所在单位应当予以核实,并出具提取证明。

    职工应当持提取证明向住房公积金管理中心申请提取住房公积金。住房公积金管理中心应当自受理申请之日起3日内作出准予提取或者不准提取的决定,并通知申请人;准予提取的,由受委托银行办理支付手续。

    第二十八条

    住房公积金管理中心在保证住房公积金提取和贷款的前提下,经住房公积金管理委员会批准,可以将住房公积金用于购买国债。

    住房公积金管理中心不得向他人提供担保。

    离职后可以马上提取住房公积金吗

    离职后可以马上提取住房公积金,具体情况如下:

    1、住房公积金在辞职以后就可以马上提取,但如果是在月初或月中离职,上个月的公积金可能还没有转入个人账户,需要等到每月20号以后去办理;

    2、住房公积金制度实际上是一种住房保障制度,是住房分配货币化的一种形式,住房公积金制度是国家法律规定的重要的住房社会保障制度,具有强制性、互助性、保障性,单位和职工个人必须依法履行缴存住房公积金的义务,职工个人缴存的住房公积金以及单位为其缴存的住房公积金,实行专户存储,归职工个人所有;

    3、职工因为劳动合同期限届满或者其他原因与单位终止劳动关系的,应当办理住房公积金转移手续,具体步骤如下:

    (1)职工在新调入单位的归集部门开立公积金账户,并提供开户证明;

    (2)由调出单位根据职工住房公积金分户账的账面余额,填制一式四联住房公积金转移通知书,送交归集部门办理转移手续。

    法律依据:《住房公积金管理条例》第二十四条

    职工有下列情形之一的,可以提取职工住房公积金账户内的存储余额:

    (一)购买、建造、翻建、大修自住住房的;

    (二)离休、退休的;

    (三)完全丧失劳动能力,并与单位终止劳动关系的;

    (四)出境定居的;

    (五)偿还购房贷款本息的;

    (六)房租超出家庭工资收入的规定比例的。

    依照前款第(二)、(三)、(四)项规定,提取职工住房公积金的,应当同时注销职工住房公积金账户。

    职工死亡或者被宣告死亡的,职工的继承人、受遗赠人可以提取职工住房公积金账户内的存储余额;无继承人也无受遗赠人的,职工住房公积金账户内的存储余额纳入住房公积金的增值收益。

    住房公积金辞职后多久可以取

    员工基本上在办理完辞职手续以后就可以马上提取住房公积金,法律上并没有限定辞职多久才能提取公积金。可是,在用人单位工作这么长时间以来,员工应该知道每个月基本上到20号以后上个月的住房公积金才会转入账户中,因此,员工要自己把握提取公积金的时间。

    一、住房公积金辞职后多久可以取?

    1、住房公积金在辞职以后就可以马上提取, 但如果你是在月初或月中离职,上个月的公积金可能还没有转入个人账户,建议要等到每月20号以后去办理会比较好一些。具体申请需要的资料可参照当地的住房公积金管理中心。

    2、住房公积金制度实际上是一种住房保障制度,是住房分配货币化的一种形式。住房公积金制度是国家法律规定的重要的住房社会保障制度,具有强制性、互助性、保障性。单位和职工个人必须依法履行缴存住房公积金的义务。职工个人缴存的住房公积金以及单位为其缴存的住房公积金,实行专户存储,归职工个人所有。

    3、职工因为劳动合同期限届满或者其他原因与单位终止劳动关系的,应当办理住房公积金转移手续,具体步骤如下:

    (1)职工在新调入单位的归集部门开立公积金账户,并提供开户证明;

    (2)由调出单位根据职工住房公积金分户账的账面余额,填制一式四联“住房公积金转移通知书”,送交归集部门办理转移手续。

    二、提取公积金的条件

    1、购买、建造、翻建、大修自住住房的;其中“购买”是指职工买下住房,拥有所购住房的所有权,住房可以是公有住房、商品房、经济适用房以及二手房等。“建造”是指城镇居民经房地产管理机关、城市规划管理机关等部门批准建造住房;“翻建”是指对住房全部拆除、另行设计、重新建造住房;“大修”是指需要牵动或拆换住房部分主体构件,但不需要全部拆除住房。

    2、职工离休、退休的;

    3、完全丧失劳动能力,并与单位终止劳动关系的;

    4、出境定居的;

    5、偿还购房贷款本息的;

    6、房租超出家庭工资收入的规定比例的;

    7、职工死亡或被宣告死亡的;

    可见,理论上员工可以在辞职当天就去取住房公积金,只不过,如果是在当月的20号之前就办理完了离职手续的话,住房公积金还一次性提取不完,下个月还得重新回到当地的公积金管理中心再次提取。由于辞职提取住房公积金的话,肯定是需要出具离职证明的。

    离职后多久可以提取公积金

    离职后可以提取公积金,但是提取的时间有规定,根据《中华人民共和国住房公积金条例》第九十六条规定:“参加住房公积金缴存人离职后,可以提取其本人缴存的住房公积金,未满一年的按一年计算,超过一年的按实际缴存月数计算。”因此,离职后可以提取公积金,未满一年的按一年计算,超过一年的按实际缴存月数计算。 住房公积金提取的时间有一定的要求,根据《住房公积金提取管理办法》第十六条规定:“参加住房公积金缴存人离职后,按照本办法规定,应当在离职当月内提取其本人缴存的住房公积金。”因此,离职后应当在离职当月内提取其本人缴存的住房公积金。

    住房公积金提取的时间还有另外一种情况,即离职后未满一年,根据《住房公积金提取管理办法》第十六条规定:“参加住房公积金缴存人离职后未满一年,可以提取其本人缴存的住房公积金,但应当在满一年后提取,未满一年的按一年计算。”因此,离职后未满一年,可以提取其本人缴存的住房公积金,但应当在满一年后提取,未满一年的按一年计算。 总之,离职后可以提取公积金,未满一年的按一年计算,超过一年的按实际缴存月数计算,离职后应当在离职当月内提取其本人缴存的住房公积金,离职后未满一年,可以提取其本人缴存的住房公积金,但应当在满一年后提取,未满一年的按一年计算。

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