今天给大家分享关于养老保险怎么计算自己能拿多少钱的知识，我们以下面6个关于养老保险怎么计算自己能拿多少钱的观点进行解释，如果能碰巧解决你现在面临的问题，别忘了关注本站！

本文目录

如何计算自己养老金能领多少

一、养老金怎么计算退休领取金额

退休后养老金领取公式：每月领取总额=基础养老金+个人账户养老金。

基础养老金=（上年度在岗职工月平均工资+本人指数化月平均缴费工资）÷2×缴费年限×1%。个人账户养老金=个人账户储存额÷个人账户养老金计发月数

案例：父亲目前已缴纳9年900元=8100元，在年满60周岁核算待遇时，是根据参保人（个人缴费总额+历年利息+补贴）/139+基础养老金（95元）=参保人每月领取待遇金额。经县人力社保局工作人员在业务系统中查询，来信人的父亲目前已缴纳9年×900元=8100元，但2018年应缴纳的900元及一次性补足15年的4500元尚未到账（预计于本月15日扣款），若全部到账后，来信人父亲的缴费总额将为13500元。

根据计算公式：（13500元+目前累计利息882.55元+目前补贴510元）/139+基础养老金（95元）=202.14元。因来信人的父亲目前尚有未缴纳金额，故此金额系根据目前的缴费情况进行的初步计算，实际办理领取待遇手续时，其领取额应略有上浮。

养老保险怎么计算自己能拿多少钱

了解你的养老保险需要支付多少费用

养老保险是一项重要的社会保障，它可以帮助人们在退休后继续享受良好的生活。但是，想要了解自己的养老保险需要支付多少费用，需要了解一些基本的信息。本文将为您介绍养老保险的费用，以及如何计算自己的养老保险费用。 什么是养老保险

养老保险是一项社会保障制度，旨在帮助退休人员维持基本的生活水平。它由政府和企业共同支付，政府支付的部分称为基本养老保险金，企业支付的部分称为补充养老保险金。 养老保险的费用

养老保险的费用由政府和企业共同支付，政府支付的部分称为基本养老保险金，企业支付的部分称为补充养老保险金。 基本养老保险金的费用由政府规定，一般每月支付8%的工资，其中单位支付5%，个人支付3%。

补充养老保险金的费用由企业自行决定，一般每月支付2%至20%的工资，具体费用取决于企业的财务状况。 如何计算自己的养老保险费用

要计算自己的养老保险费用，首先需要了解自己的工资水平，然后根据政府和企业的规定，计算出基本养老保险金和补充养老保险金的费用。 基本养老保险金的费用是每月支付8%的工资，其中单位支付5%，个人支付3%。例如，如果您的月工资为10000元，那么您每月需要支付800元的基本养老保险金，其中单位支付500元，个人支付300元。

补充养老保险金的费用由企业自行决定，一般每月支付2%至20%的工资，具体费用取决于企业的财务状况。例如，如果您的月工资为10000元，企业决定每月支付10%的补充养老保险金，那么您每月需要支付1000元的补充养老保险金。 养老保险的缴费年限

养老保险的缴费年限一般为15年，但也可以根据个人情况延长至20年或25年。如果您在15年内没有缴足养老保险费，那么您将无法享受养老保险的福利。 养老保险的福利

养老保险的福利主要有基本养老金、失业保险金、医疗保险金、工伤保险金、生育保险金等。 基本养老金是指政府按照规定每月发放给退休人员的生活补贴，一般每月发放的金额为当地工资的60%至80%。

失业保险金是指政府按照规定每月发放给失业人员的生活补贴，一般每月发放的金额为当地工资的50%至70%。 医疗保险金是指政府按照规定每月发放给参加医疗保险的人员的医疗补贴，一般每月发放的金额为当地工资的30%至50%。

工伤保险金是指政府按照规定每月发放给参加工伤保险的人员的工伤补贴，一般每月发放的金额为当地工资的50%至70%。 生育保险金是指政府按照规定每月发放给参加生育保险的人员的生育补贴，一般每月发放的金额为当地工资的30%至50%。

结论 以上就是关于养老保险费用的介绍，养老保险的费用由政府和企业共同支付，政府支付的部分称为基本养老保险金，企业支付的部分称为补充养老保险金。要计算自己的养老保险费用，需要了解自己的工资水平，然后根据政府和企业的规定，计算出基本养老保险金和补充养老保险金的费用。养老保险的缴费年限一般为15年，但也可以根据个人情况延长至20年或25年。养老保险的福利主要有基本养老金、失业保险金、医疗保险金、工伤保险金、生育保险金等。希望本文能够帮助您了解自己的养老保险需要支付多少费用，以及如何计算自己的养老保险费用。

如何计算自己养老金能领多少

计算自己退休后养老金领取公式：每月领取总额=基础养老金+个人账户养老金。

基本养老金由统合养老金和个人账户养老金组成。基础养老金是根据个人累积缴款年数、缴款工资、本地劳动者的平均工资、个人账户金额、城镇人口的平均余命等因素确定的。统一养老金，原本称为基础养老金。

基础养老金=（上年度在岗职工月平均工资+本人指数化月平均缴费工资）÷2×缴费年限×1%。个人账户养老金=个人账户储存额÷个人账户养老金计发月数。

个人账户养老金是指从职工的个人账户公积金支付给退休人员的养老金。这两部分养老金的计算方法是基础养老金=综合养老金+个人账户养老金。

社保缴费比例

社保缴费比例由个人缴费和单位缴费组成，社保缴纳额度每个地区的规定都不同，基数是以工资总额为基数。由于养老、工伤、医疗、生育、失业等社保缴费基数与待遇补偿基数均与上年度在岗职工平均工资相挂钩，因此，平均工资水平的提高，会带来各社保险种的调整。

2006年1月1日起，人社部将个人养老账户的规模统一由本人缴费工资的11%调整为8%。此前的政策是个人缴费全部和单位缴费的3%计入个人养老账户，单位缴纳的19%划转为社会统筹，而新政策将单位缴费的3%也划入社会统筹用来解决养老空账问题。

养老保险怎么计算自己能拿多少钱

养老保险自己掌握的材料有限，金额算不出来。养老金的金额是要由人力资源和社会保障局社会保险基金管理中心的工作人员按照国家的养老保险政策和当地的实施细则经过测算之后才能够知道的。测算养老金金额的因素如下：

1、缴交社会保险基金的年限缴交社会保险基金年限越长的，养老金金额越高；

2、养老保险个人账户的余额，个人账户余额越高，养老金金额也越高；

3、退休上年度当地的社会经济发展水平，实际操作时是根据各省、自治区、直辖市上年度的在职职工月平均工资测算的，当地的社会经济发展水平越高，养老金金额也越高。

《中华人民共和国社会保险法》

第十六条

参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的，按月领取基本养老金。

参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的，可以缴费至满十五年，按月领取基本养老金；也可以转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险，按照国务院规定享受相应的养老保险待遇。

第十七条参加基本养老保险的个人，因病或者非因工死亡的，其遗属可以领取丧葬补助金和抚恤金；在未达到法定退休年龄时因病或者非因工致残完全丧失劳动能力的，可以领取病残津贴。所需资金从基本养老保险基金中支付。

个人养老金是怎么算的?

个人养老金的计算方法如下：

个人养老金 = 基础养老金 + 个人账户养老金 + 过渡性养老金

基础养老金 = （当地上年度职工平均工资 + 本人指数化平均缴费工资）/ 2× 缴费年限 ×1%

本人指数化平均缴费工资 = 当地上年度职工平均工资×本人平均缴费指数

本人平均缴费指数是缴费人员历年缴费工资指数的平均值，缴费工资指数=本人缴费工资基数÷社会平均工资。

个人账户养老金 = 个人账户储存额 / 计发月数

个人账户储存额是参保人员每年交纳的个人养老金积累下来的金额，可以通过社保卡或者支付宝等方式查询。

计发月数是根据退休年龄和当时的人口平均寿命来确定，一般为（人口平均寿命-退休年龄）×12。

过渡性养老金 = 退休时当地月平均收入× 本人视同缴费指数 × 视同缴费年限 × 过渡系数

过渡性养老金是为了弥补1992年以前没有参加基本养老保险的部分工作年限而设立的。

视同缴费指数是根据参保人员的职业、职务、技术等级等确定的，一般为1.0-1.5之间。

视同缴费年限是指1992年以前的工作年限。

过渡系数是根据当地经济发展水平和财政承受能力确定的，一般为1%-1.5%之间。

希望以上信息对您有所帮助。

如何计算自己养老金能领多少

养老金计算退休领取金额，具体如下：

1、如果是在1998年7月1日后参加工作计算方式：基本养老金=基础养老金+个人账户养老金；

2、如果是在1998年6月30日前参加工作其符合2006年1月1日后按月领取基本养老金条件的被保险人，计算方式：基本养老金=基础养老金+个人账户养老金+过渡性养老金1、基础养老金基础养老金=(参保人员退休时当地上年度在岗职工月平均工资+本人指数化月平均缴费工资)÷2×缴费年限×1%；

3、个人账户养老金个人账户养老金=参保人员退休时个人账户累计储存额÷计发月数；

4、用人单位应当按照国家规定的本单位职工工资总额的比例缴纳基本养老保险费，记入基本养老保险统筹基金。职工应当按照国家规定的本人工资的比例缴纳基本养老保险费，记入个人账户。无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员参加基本养老保险的，应当按照国家规定缴纳基本养老保险费，分别记入基本养老保险统筹基金和个人账户。

法律依据

《中华人民共和国社会保险法》 第十二条

用人单位应当按照国家规定的本单位职工工资总额的比例缴纳基本养老保险费，记入基本养老保险统筹基金。职工应当按照国家规定的本人工资的比例缴纳基本养老保险费，记入个人账户。无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员参加基本养老保险的，应当按照国家规定缴纳基本养老保险费，分别记入基本养老保险统筹基金和个人账户。

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