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辞职后暂时不工作社保可以先不交吗

可以选择自己缴纳社保或者是通过灵活就业的方式缴纳社保，不过最好还是自己先缴纳社保，这样等到以后进入新单位之后，便可以将现在的社保转入新的单位，就可以继续缴纳社保了。

没有工作后，自己缴纳社保的话金额会比较高。毕竟自己缴纳的话是需要全部自己支付的，如果是单位缴纳的话，那么自己只需要缴纳一部分。

所以辞职之后最好尽快的找工作，不工作的话也可以申请一个失业金，能够拿到一定额度的失业金，在失业期间也是一个保证。

还可以和原单位商量一下，可以先不缴纳公积金，然后剩下的由自己全额缴纳，只是挂在公司名下而已。如果自己不想缴纳的话，那么社保就暂时处于停缴的状态，就需要在三个月之内找到工作，这样的话对个人社保也不会有什么影响。

辞职后暂时不工作社保怎么办

辞职后暂时不工作了，当事人可以继续缴纳个人可以缴纳的社保，而应当由单位缴纳的社保可以暂停缴纳；等找到工作后，可以再将自己的社保关系转移到新单位，由新单位和职工本人依法缴纳相关的社保费用。

《中华人民共和国社会保险法》第六十四条

  社会保险基金包括基本养老保险基金、基本医疗保险基金、工伤保险基金、失业保险基金和生育保险基金。除基本医疗保险基金与生育保险基金合并建账及核算外，其他各项社会保险基金按照社会保险险种分别建账，分账核算。社会保险基金执行国家统一的会计制度。

  社会保险基金专款专用，任何组织和个人不得侵占或者挪用。

  基本养老保险基金逐步实行全国统筹，其他社会保险基金逐步实行省级统筹，具体时间、步骤由国务院规定。

《中华人民共和国劳动合同法》第五十条

  用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明，并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。

辞职后暂时不工作社保怎么办

辞职后暂时不工作社保可以这样处理：

如果离职后打算暂时不工作或者短时间内没有找到下一份工作时，离职职工可以采取以下方式处理社保：

一、继续缴纳社保

离职职工继续缴纳社保有三种方式，具体如下：

1、参加城乡居民基本保险

拥有本地户口的人可以自行前往社保局或在当地社保局的线上服务平台缴纳社会基本医疗保险和社会基本养老保险。城乡居民基本医疗保险和基本养老保险都是按年缴费，保费比较低，范围没有职工基本社保更广。

2、以灵活就业人员身份参加职工社保

如果只是短期内不就业的人群，更适合选择开立灵活就业人员缴纳账户，以灵活就业人员身份缴纳基本医疗保险和养老保险。但是需要注意的是，灵活就业人员参加职工社保的话，需要自己负担全部的社保费用，长期来看，保费压力会比较大。

3、联系第三方社保代缴机构进行代缴

由于现在市场上有很多不同的代缴机构，代缴的风险性也比较高，所以如果觉得选择第三方缴纳比较方便的话，一定要仔细甄别。

二、停缴社保

离职职工也可以选择停缴社保，但是社保断缴的影响是非常大的。比如，社保中的医保断缴会影响连续年限，在断缴期间无法使用统筹账户内的资金报销，只有个人医保账户内的余额还可以使用。

同时，医保和养老保险断缴也会影响到累计年限减少，当然只要职工缴纳社保的年限达到了领取养老金以及享受医保待遇的累计年限要求也是没有问题的。

总的来说，虽然社保断缴并不会影响参保人之后选择继续参保，职工辞职后即使选择暂时不工作的话，也最好能够继续缴纳社保费用，因为社保断缴后对于养老、医疗、生育以及工伤等各项待遇的享受或多或少都会有一定的影响。

辞职后社保不交行不行

1、养老保险,有个人账户,身份证号就是帐号,辞职后可以有三种处理方式:

一是停止交费,形成缴费年限中断,个人账户积累停止,但只要时间不长对今后影响不大;

二是由个人全额缴纳,即不中断缴费把过去连同企业缴纳的部分一并自己缴纳,但这样个人负担较重不太合算;

三是如果到外地谋职可以办理保险转移手续,到新的就业地区。不管哪种方法,找到新的工作单位都可以续上,在你退休前永远不会作废。

2、医疗保险,也有个人账户,辞职后处理方法基本同养老保险,个人账户里的钱可以在当地继续使用,但目前暂不能转移,国家已经出台了有关转移办法,今年7月1日起可以实施。

3、工伤保险、失业保险、生育保险都没有个人账户,辞职后保险自动解除,但失业保险只要缴费满一年,不是个人原因造成的失业,就可以领取失业保险金。

扩展资料:

一、养老保险

1、个人缴费根据职工本人上一年度月平均工资(最低数为上年全市职工工资的60%;最高数为上年全市职工工资的300%)的8%缴纳。

2、单位缴费根据职工本人上一年度月平均工资的22%缴纳。2006年1月1日起,人社部将个人养老账户的规模统一由本人缴费工资的11%调整为8%。

此前的政策是个人缴费全部和单位缴费的3%计入个人养老账户,单位缴纳的19%划转为社会统筹,而新政策将单位缴费的3%也划入社会统筹用来解决养老空账问题。

二、医疗保险

以北京市为例,医疗保险缴费比例(最低数为上年全市职工工资的60%):单位10%,个人2%+3元;

三、失业保险

单位1%,个人四、工伤保险

根据单位被划分的行业范围来确定它的工伤费率,在~2%之间;

五、生育保险

缴费比例:单位个人不交钱。

六、公积金

以北京市为例,公积金缴费比例:根据企业的实际情况,选择住房公积金缴费比例。但原则上最高缴费额不得超过北京市职工平均工资的10%。2009年下半年起,北京市统一规定所有用人单位按工资的12%办理缴纳住房公积金。单位和个人都是工资的12%。

辞职后暂时不工作了社保怎么办

辞职以后暂时不工作了，社保怎么办？如果有经济能力，可以以自由职业者的身份缴费社保啊，如果你不工作也不缴费社保，将来你拿什么来养老啊？

辞职后暂时不工作社保怎么办

辞职后如果没有其他单位继续缴纳的话，本人的社保账户会自动封存，暂停缴纳的。后续如果需重新缴纳，可以在本人原来的社保账户上继续交费，社保缴费的年限是继续叠加的，但如果换城市工作了，那就必须要社保账户进行转移，将之前的社保转到新工作的城市，然后再继续交费。但是如果不想让社保缴费中断，其实可以自己去全额缴纳，这个时候可以以灵活就业人员身份来缴纳社保的，每个人的社保账号只有一个，不管什么方式缴纳都是可以计算在内的。

社保断交多久就作废了?

社保断交其实是不会失效的，但是如果社保出现了断交的情况，是无法继续享受医疗保险，工伤保险以及失业保险等相关待遇，主要表现在以下几个方面：

1、医疗保险：连续三个月没有缴费的情况下，无法进行报销。

2、养老保险：断交不会作废，但是可以补交。

3、生育保险：生育时没有连续足额缴纳12个月无法享受生育险。

4、工伤保险：一旦停止缴纳就会失效。

5、失业保险：断交不会作废，可以累积年限。

社保断缴怎么补缴啊？

社保断缴想要补缴主要流程有以下几个：

1、由单位出具书面申请并且说明理由，向所属社保经办机构进行申请。

2、准备好相关的原始资料，比如职工的本人档案或者合同书等等，如果存在事实劳动关系，那么还需要提供有效的证明证件。

3、携带公章到社保局填写补交申请表。

以上就是关于辞职后暂时不工作社保怎么办的相关介绍，如果没有下家单位继续缴纳，那么社保也会封存，之后有单位缴纳了重新缴纳即可。

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