自由职业者能领失业金吗(自由职业者怎么领失业金)
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本文目录
灵活就业可以领取失业补助金吗
一、灵活就业可以领取失业补助金吗
1、灵活就业如果符合条件是可以申请补助的。灵活就业人员享受社会失业保险补贴,必须按规定进行就业登记、以个体身份参加社会失业保险,按规定缴费基数按时足额缴纳社会保险费。
2、法律依据:《中华人民共和国社会保险法》第四十五条
失业人员符合下列条件的,从失业保险基金中领取失业保险金:
(一)失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费满一年的;
(二)非因本人意愿中断就业的;
(三)已经进行失业登记,并有求职要求的。
第四十六条
失业人员失业前用人单位和本人累计缴费满一年不足五年的,领取失业保险金的期限最长为十二个月;累计缴费满五年不足十年的,领取失业保险金的期限最长为十八个月;累计缴费十年以上的,领取失业保险金的期限最长为二十四个月。重新就业后,再次失业的,缴费时间重新计算,领取失业保险金的期限与前次失业应当领取而尚未领取的失业保险金的期限合并计算,最长不超过二十四个月。
二、领取失业补助金需要什么条件
1、劳动者所在用人单位和劳动者缴纳社会保险超过1年;
2、因为劳动者意愿之外的原因导致劳动者停止就业;
3、劳动者已办理过失业登记;
4、劳动者愿意再接受职业培训和介绍并想重新就业。
没有工作单位的自由职业者,可以领取失业金么?
没有工作单位的自由职业者,是不能领取失业金的,因为以灵活就业人员身份缴纳社保的人,是不缴纳失业保险的,申请领取失业金的人,首先的主要条件就是缴纳失业保险满一年。没有缴纳失业保险的人,就不能领取失业金了。
灵活就业人员有失业金吗
法律主观:
灵活就业人员 不可以领失业金。灵活就业人员只能 缴纳养老保险 和 基本医疗保险 ,不能缴纳失业保险。 失业人员符合下列条件的,从失业保险基金中 领取失业保险金 : (一)失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费满一年的; (二)非因本人意愿中断就业的; (三)已经进行失业登记,并有求职要求的。 “非因本人意愿中断就业”包括下列情形: 一是 劳动合同终止 的。 二是用人单位提出并与劳动者协商一致 解除劳动合同 的。 三是由用人单位提出解除聘用合同或者 被用人单位辞退 、除名、开除的。 四是被 用人单位解除劳动合同 的。 五是劳动者本人依照《 劳动合同法 》第三十八条规定解除劳动合同的。 六是法律、法规、规章规定的其他情形。
法律客观:
《社会保险法》第四十五条,失业人员符合下列条件的,从失业保险基金中领取失业保险金: (一)失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费满一年的; (二)非因本人意愿中断就业的; (三)已经进行失业登记,并有求职要求的。
没有工作单位的自由职业者,可以领取失业金么?
没有工作单位的自由职业者是不可以领取失业金的。
灵活就业人员按规定参加城镇职工基本养老和医疗保险,不缴纳失业保险费。参加灵活就业缴费的人员没有缴纳失业保险费,不能领取失业保险金。停止缴费后,如符合失业保险金领取条件的,可以申请领取。
具备下列条件的失业人员,可以领取失业保险金:
(一)按照规定参加失业保险,所在单位和本人已按照规定履行缴费义务满1年的;
(二)非因本人意愿中断就业的;
(三)已办理失业登记,并有求职要求的。 失业人员在领取失业保险金期间,按照规定同时享受其他失业保险待遇。
灵活就业可以领取失业补助金吗
一、灵活就业人员可以领取失业补助金吗
1、灵活就业人员可以领取失业补助金。不过需要灵活就业人员在失业期间,只要没有出现法律要求停止领取失业金的情形,以及满足领取失业补助金的条件,是能够正常申领的。失业金申领条件包括:
(1)参加失业保险累计满1年,或者参保不满1年但本人按规定仍有可享受的失业保险金且尚未领取完毕的;
(2)非因本人意愿中断就业的;
(3)已办理失业登记,并有求职要求的。
2、法律依据:《中华人民共和国社会保险法》 第六十条
用人单位应当自行申报、按时足额缴纳社会保险费,非因不可抗力等法定事由不得缓缴、减免。职工应当缴纳的社会保险费由用人单位代扣代缴,用人单位应当按月将缴纳社会保险费的明细情况告知本人。无雇工的个体工商户、未在用人单位参加社会保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员,可以直接向社会保险费征收机构缴纳社会保险费。
二、失业补助金怎么领取
失业补助金可以按照以下的流程领取:
1、失业登记,带上身份证、户口本或居住证明到所辖社区办理失业证明,然后再带上失业证明、身份证、两寸免冠照片、解除劳动合同书等材料到当地劳动就业部门办理失业登记;
2、审核,在失业者申请了失业登记之后,当地劳动就业部门就会审核失业者是否符合条件,一旦通过就会发放失业证给失业者;
3、申领失业金,在办理完失业登记,领取了失业证之后,就可以去申领失业保险金了;
4、领取失业金,失业人员只要凭证到指定地点去领取失业金即可,当然也可能会直接将失业金发放至指定的银行卡当中。
灵活就业可以领失业保险吗?
灵活就业社保补贴又来了!但这几类人不能领,怎么回事?下面咱们来说一说灵活就业的社保补贴。我们都知道我们国家的社保包括城镇职工社保和城乡居民社保。但是有一些人因为没在企业工作,又想要交纳城镇职工社保,所以才能以灵活就业人员身份去缴纳社保。但是需要自己去交纳企业部分个人缴纳一部分,所以交费额度是比较高的。伴随着目前灵活就业人员人群特别大,因此国家对灵活就业人员缴纳社保问题越来越注重,给与参保人许多优惠补贴现行政策。
第一类人都是没有办理失业金的。灵活就业社保补贴规定一定要无业人员才可以领到,而证实你也是无业人员的,就必须先办理失业金。要是没有申请办理得话,想去领到这一灵活社保的补贴肯定是不行的。此外呢,还有那种并没有准时交纳社保终断交费的人。正常情况下灵活就业社保补贴是给那些准时交纳社保的人精心准备的。由于体谅这些人在交纳社保上压力很大,因此为其派发补贴,但是如果你并没有准时交纳社保,而且中断了交费,那样你来领到这一社保补贴都是不予以发放。
第三类工作人员乃是没有实现灵活就业,并没有申请办理《就业创业证》的人。很有可能有的人认为灵活就业人员就是在企业工作的人员,可事实上并不是这样。灵便消防人员也要评定,假如找不到灵活就业特定职位的工作中,也是不可以领到这一部分社保补贴的。第四类工作人员乃是没在特定地区工作中,跨地区流动性的人。这个是我补贴的需求,办公区域一定要在指定地域范围内,不可以跨地区或者跨地区。你要是不符合要求的话,那样也是没有办法领到该笔社保补贴的。
第五类人乃是并没有从业本地人力社保局特定职位的灵活就业。刚刚大家讲过灵活就业者评定并非是咱们以为的这么简单,而且这个灵活就业补贴之中如果要申请顺利的话,那样一定要满足本地人力社保局特定职位范畴,比如说你所从事是社区便民服务类,个体经营者这些。其实就是家庭保姆,环卫工人摆地摊这类都是属于灵活就业人员,但是具体还得看当地要求。第六类人乃是户下不可以有营业执照,自然北京市以外。,如果你的名下的企业营业执照,那样还可以申请该笔灵活就业社保补贴。
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