今天给大家分享关于换工作社保怎么转移到新单位的知识，我们以下面6个关于换工作社保怎么转移到新单位的观点进行解释，如果能碰巧解决你现在面临的问题，别忘了关注本站！

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社保怎么转移到新单位

社保转移到新单位流程如下：

1、本人持身份证原件及复印件到参保地的社保服务窗口，申请开具《基本养老保险参保缴费凭证》；

2、另外，参保人在外地就业并参保后，可向新参保地的社保机构出示原工作地的《基本养老保险参保缴费凭证》，申请将原工作地的养老保险关系转入；

3、本人凭身份证原件及复印件以及异地社保机构出具的《基本养老保险参保缴费凭证》，到单位的所属社保经办机构申请转入异地的养老保险关系。

换工作后社保可以随着劳动者的工作单位的转移而转移。如果劳动者跨省流动就业的，其原参保地可以为劳动者出具参保缴费凭证，由劳动者携带该凭证和相应的材料，到新的用人单位所在地的社保经办机构参保。或者用人单位可以为劳动者办理社保关系的续接手续。

新单位在本地，已经离职的，拿到解除劳动合同书交到新单位，然后新单位办理社保增员，次月就可以享受社保待遇。

新单位不在本地的，先由缴费单位或本人携带本人身份证、养老保险手册、医疗保险证卡、参保职工跨省流动社会保险关系转移申请表等有关材料至本市社保中心服务大厅申请，清算医疗保险个人账户后，打印基本养老保险参保缴费凭证；再由本人持参保缴费凭证至新就业地社保经办机构按规定提出书面申请，符合转移接续条件的由双方社保经办机构在规定期限内办理养老保险、医疗保险关系转移、接续手续，参保人员不用往返奔波。

换工作了社保怎么转移到新单位

进入公司就会购买社保，而员工换了工作进入新的公司就需要将社保转移到新的公司。转移的时候要带上要求的资料去当地的社保局进行补办，一般在同城是不用办理转移的，只有跨地区才要转移。

一、社保怎么转移到新单位

这个不用个人办理，一般是公司的人事办理。只需要拿到原单位开具的解除劳动合同书，交到新单位单位的人力资源管理，他们就会为您办理相关手续。

1、已经离职的，原公司就不会继续为你交社保了，原单位会去社保局办理减员手续，这样你的社保就自动封停了。然后新公司办理社保增员，次月就可以享受社保待遇。

2、如果你去外地了，那么得将社保转移至外地，你只需到原交费地的社保部门开一张“缴纳凭证”带到新地方新单位，就可以了，其余的事由单位来办。

3、如果转移到本地的新单位，则只需将你的社保号告诉新单位就行了，单位就可以为你办理社保续交手续（若不知道自己的社保号又不想到原单位去问，只需凭身份证到社保部门查询即可）。

换工作社保怎么转

换工作社保的转移方式如下:

1、参保人员在新就业地按规定建立基本养老保险关系和缴费后，由用人单位或参保人员向新参保地社保经办机构提出基本养老保险关系转移接续的书面申请;

2、新参保地社保经办机构在15个工作日内，审核转移接续申请，对符合本办法规定条件的，向参保人员原基本养老保险关系所在地的社保经办机构发出同意接收函，并提供相关信息;对不符合转移接续条件的，向申请单位或参保人员作出书面说明;

3、原基本养老保险关系所在地社保经办机构在接到同意接收函的15个工作日内，办理好转移接续的各项手续;

4、新参保地经办机构在收到参保人员原基本养老保险关系所在地社保经办机构转移的基本养老保险关系和资金后，应在15个工作日内办结有关手续，并将确认情况及时通知用人单位或参保人员;

5、养老保险缴费年限是累计计算的，中间允许有空档，可补可不补。

一、办理社保关系转移需提供的材料如下:

1、携带养老保险手册和失业保险手册;

2、携带调入地社保经办机构接收证明;

3、本人身份证;

4、单位证明或本人身份证及养老保险手册;

5、转出地社保经办机构开具的《参加养老保险人员转移表》和《个人帐户明细单》。

二、办理社保关系转移的条件如下:

1、参保人员的社保账户已暂停的;

2、转出，职工意愿流动到外省就业参保的;转入，职工意愿流动到北京就业参保的;

3、且男性不满50周岁、女性不满40周岁的;

4、社保中心要求的其他条件。

总之，参保人员在新就业地按规定建立基本养老保险关系和缴费后，由用人单位或参保人员向新参保地社保经办机构提出基本养老保险关系转移接续的书面申请;对符合本办法规定条件的，向参保人员原基本养老保险关系所在地的社保经办机构发出同意接收函，并提供相关信息;原基本养老保险关系所在地社保经办机构在接到同意接收函的15个工作日内，办理好转移接续的各项手续。对于参保人员的社保账户已暂停的;男性不满50周岁、女性不满40周岁的可以办理社保转移。

法律依据

《中华人民共和国社会保险法》

第五十八条 用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。未办理社会保险登记的，由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。

自愿参加社会保险的无雇工的个体工商户、未在用人单位参加社会保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员，应当向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。

国家建立全国统一的个人社会保障号码。个人社会保障号码为公民身份号码。

换单位了社保怎么转移到新单位

法律主观：

1、让现单位所属社保中心开具一张同意接受的函件，如果是外省转如要出具汇款信息;各机构要求不一样，有可能是原单位所属社保机构出具同意调出函件，到现单位所属社保中心盖章。(可先电话咨询) 2、持接受函(或转出函)到原单位社保所属机构办理转移，如原单位有社保专管员，可将接受函交托办理。 3、原单位社保机构同意转出，出具“转移人员清单”含姓名、身份证号码、转入转出单位信息、参加工作时间、缴费截止日期等信息;“个人缴费记录单”含姓名、缴费明细、每年交费月份及账户余额等信息。 4、持单据到现单位所属社保中心办理转入各省大同小异。

法律客观：

《中华人民共和国 社会保险法 全文》 第十二条 用人单位应当按照国家规定的本单位职工 工资 总额的比例缴纳基本 养老保险 费，记入基本养老保险统筹基金。 职工应当按照国家规定的本人工资的比例缴纳基本养老保险费，记入个人账户。 无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员参加基本养老保险的，应当按照国家规定缴纳基本养老保险费，分别记入基本养老保险统筹基金和个人账户。

社保从一个公司转到另一个公司怎么转

换公司后社保的转移方法：

单位解除劳动合同，归还本人的资料证明，到新单位人力资源部门办理。

养老保险办理转移手续：单位负责社保的人就会把应当办的手续为你办妥。原单位会在社保经办单位办理减员手续，并为你办理社会保险转移单，有个人人事档案的一般都会放到个人的档案里，没有档案的一般都会交到个人手中。

参保人员如果在新就业地按规定建立基本养老保险关系和缴费后，那么应该由用人单位或参保人员向新参保地社保经办单位提出基本养老保险关系转移接续的书面申请和《缴费凭证》。

新参保地在收到参保人员原基本养老保险关系所在地社保经办单位转移的基本养老保险关系和资金后，应在15个工作日内办结有关手续，并将确认情况及时通知用人单位或参保人员。

公积金办理转移手续：第一步先在新单位开帐号，拿帐号给老单位，让老单位把原来帐号的钱转入新帐号上。公积金中心每年六月会给单位发每个员工的对帐单，显示你的帐户现在的钱。。另外，每年四月左右是调整下年度养老失业医疗基数的时间。每年六月是调整下年度公积金的时间。

法律依据

《中华人民共和国社会保险法》

第二条 国家建立基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险等社会保险制度，保障公民在年老、疾病、工伤、失业、生育等情况下依法从国家和社会获得物质帮助的权利

《住房公积金管理条例》

第三条 职工个人缴存的住房公积金和职工所在单位为职工缴存的住房公积金，属于职工个人所有。

换公司了社保怎么转到新公司

换公司了社保转到新公司的方式分为两种，一种是在统筹地区之内的，一种不在统筹地区之内。

1、不在统筹地区敬谈神之内

如果跨统筹地区社会保险转移，本人带好身份证原件及复印件、养老保险手册，到社保中心填写参保人员跨统筹地区流动职工社会保险关系转移申请表，亮亏到转移窗口办理转移。

2、在统筹地区之内

如果在统筹地区内或同一市内，当从某单位辞职后，只需该单位办理退工停保手续，新单位办理用工参保手续，社保关系自动转入新单位。职工调动工作单位，基本养老保险、职工医疗保险可按规定随同转移至新单位继续参保。

社保

社会保障是以国家或政府为主体，依侍颤据法律，通过国民收入的再分配，对公民在暂时或永久丧失劳动能力以及由于各种原因而导致生活困难时给予物质帮助，以保障其基本生活的制度。社会保障的本质是追求公平，同时必须以立法或法律为依据。

其基本内容包括社会保险、社会救济、社会福利等。社会保障作为一种国民收入再分配形式是通过一定的制度实现的。我们将由法律规定的、按照某种确定规则经常实施的社会保障政策和措施体系称之为社会保障制度。

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