社保交满15年还要交吗(社保交满15还要交吗)
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社保交满15还要交吗
【法律分析】:需要具体问题具体分析,如个人社保已经累计交够15年的,但未达到退休年龄的,企业和个人仍需要继续缴纳社保;如社保交够15年且达到法定退休年龄的,不需要再缴纳社保,就可以开始按月领取养老金了。
【法律依据】:
《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》第一条 全民所有制企业、事业单位和党政机关、群众团体的工人,符合下列条件之一的,应该退休: (一)男年满六十周岁,女年满五十周岁,连续工龄满十年的。 (二)从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作,男年满五十五周岁、女年满四十五周岁,连续工龄满十年的。 本项规定也适用于工作条件与工人相同的基层干部。 (三)男年满五十周岁,女年满四十五周岁,连续工龄满十年,由医院证明,并经劳动鉴定委员会确认,完全丧失劳动能力的。 (四)因工致残,由医院证明,并经劳动鉴定委员会确定,完全丧失劳动能力的。
【法律依据】:《中华人民共和国社会保险法 》
第十六条 参加基本养老保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的,按月领取基本养老金。 参加基本养老保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的,可以缴费至满十五年,按月领取基本养老金;也可以转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险,按照国务院规定享受相应的养老保险待遇。
【温馨提示】
以上回答,仅为当前信息结合本人对法律的理解做出,请您谨慎进行参考!
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社保交满15年后就不用再缴费吗?
社保交满15年是需要继续缴纳的,除非是达到法定退休年龄的可以不用缴纳。
养老保险是五险的一种,是国家规定企业和职工按照不同的比例共同缴纳的。其中养老保险累计缴费满15年只是职工达到国家法定退休年龄时申请退休的一个基本条件,并不表示缴费满15年后就可以不用继续缴纳了。
根据《社会保险法》第十条规定:“职工应当参加基本养老保险,由用人单位和职工共同缴纳基本养老保险费。”缴纳社保是法定义务,即使在退休前已经缴满十五年,还得继续缴费,直至职工退休。
扩展资料:
社保缴满15年还应该继续缴纳,继续缴纳社保的,有以下几点好处:
1、工龄越长,累计缴费年限就越长,养老金就越多。
2、工资越高,缴费基数就越高,养老金就越多。
3、退休年龄越晚,缴纳的养老费用越多,养老金就越多。
4、当地经济越发达,在职职工平均工资就越高,依次计发的养老金就越多。
参考资料来源:人民网-养老保险缴满15年不用再缴?权威说法在这里
百度百科-中华人民共和国社会保险法
满15年社保还用继续交吗?
社保已经交满十五年的,就可以不用交了。法律明确规定,参加基本养老保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的,按月领取基本养老金。因此,当事人的社会保险已经缴纳十五年的,在退休后,就可以按月领取基本养老金,那么个人的社会保险已经购买15年的,就可以不同继续购买了。但是,要特别的注意,基本养老金会根据个人累计缴费年限、缴费工资、当地职工平均工资、个人账户金额、城镇人口平均预期寿命等因素进行确定,那么退休人员缴费的年限越高的,领取的基本养老金就越多。
《中华人民共和国社会保险法》
第十五条 基本养老金由统筹养老金和个人账户养老金组成。
基本养老金根据个人累计缴费年限、缴费工资、当地职工平均工资、个人账户金额、城镇人口平均预期寿命等因素确定。
第十六条 参加基本养老保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的,按月领取基本养老金。
参加基本养老保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的,可以缴费至满十五年,按月领取基本养老金;也可以转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险,按照国务院规定享受相应的养老保险待遇。
社保交满15年后还要继续交吗
社保交满15年后还要不要继续交可以自己选择。社保缴满15年就达到了领取养老金的基本门槛,即达到法定退休年龄可以按月领取基本养老金。所以社保缴满15年,不想交了是可以不交的。但养老金是多交多得,交的时间越长,退休的时候领的越多。退休以后能否享受终身医保待遇,也与缴费年限有关。
交够十五年社保还用再交吗
交够十五年社保不用再交,具体如下:1、如果有单位,即使缴满15年,但职工还未退休的,企业还得继续缴费,直至退休;2、社保的缴纳方式可分为个人缴纳和单位缴纳两种。通常情况下以个人名义缴纳社保基金时只能是社保中的养老金和医疗保险两部分。社保的特征如下:1、社会保险的客观基础,是劳动领域中存在的风险,保险的标的是劳动者的人身;2、社会保险的主体是特定的。包括劳动者(含其亲属)与用人单位;3、社会保险属于强制性保险;4、社会保险的目的是维持劳动力的再生产;5、保险基金来源于用人单位和劳动者的缴费及财政的支持。保险对象范围限于职工,不包括其他社会成员。保险内容范围限于劳动风险中的各种风险,不包括此外的财产、经济等风险。法律依据:《中华人民共和国社会保险法》第五十八条用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。未办理社会保险登记的,由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。自愿参加社会保险的无雇工的个体工商户、未在用人单位参加社会保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员,应当向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。国家建立全国统一的个人社会保障号码。个人社会保障号码为公民身份号码。
社保交满15年还要继续交吗?
社保缴满15年后是否还需要交就要根据自己的意愿来进行确定,一般社保缴费的年限最低为十五年,只要缴纳满了十五年,那么在退休时就可以每月领取一笔退休的费用,这都是有法律依据的。
一、社保缴满15年后还需要交吗?
缴满15年后是否必须继续缴纳,视情况而定。如果是自己个人缴纳的养老保险,可以继续缴纳,也可以停止缴纳。但根据《社会保险法》第10条规定;“职工应当参加基本养老保险,由用人单位和职工共同缴纳基本养老保险费。”如果是单位在职职工,保险由单位和职工共同缴纳,缴纳社保是法定义务,因此还得继续缴费,直至职工退休。
根据《社会保险法》第16条:“参加基本养老保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的,按月领取基本养老金。”,15年只是缴纳养老保险的最低年限,缴纳养老保险未满15年,不能领取养老金,最低是15年,才能享受到退休金的福利。
二、缴满15年后继续交或不交哪种更好?
缴满15年后再交可以提高养老金数额,根据养老金计算公式:养老金=个人账户养老金 基础养老金
1、个人账户养老金=个人账户储存额÷计发月数
养老保险缴满15年继续缴纳,个人账户存额增加,个人账户养老金也增加,到退休后得到的养老金也更多。
2、基础养老金=(全省上年度在岗职工月平均工资 本人指数化月平均缴费工资)÷2×缴费年限×1%
从公式来看,缴费年限越高,基础养老金越高。养老保险缴满15年继续缴纳,是为了增加了缴费年限,从而使退休后所领取的养老金更高。
三、个人购买社保需要什么条件?
个人社保卡办理条件:
1、准予办理条件:
(1)未达到法定退休年龄(女:50周岁,男:60周岁)的本市户籍人员;
(2)已办理养老保险继续缴费手续的人员;
(3)参保人已在我市按月领取基本养老保险待遇的,可办理逐月全额缴纳社会医疗保险缴费手续;
(4)每月1-24日受理。
(5)登记需提交的资料:本人城镇常住户口;居民身份证;就业证明;一寸红底登记大头登记照片一张;
(6)如果个人想办理社保只能参养老和医疗,本地户口直接去当地的社保局办理;不是本地户口需开相关证明长期居民。
2、不予办理情形:
(1)已达到法定退休年龄,且已达到按月领取基本养老保险待遇的条件;
(2)不符合办理养老保险继续缴费的参保人;
(3)非本市户籍参保人员,2006年7月后达到法定退休年龄时,户籍所在地同意接收养老保险关系的。
综合上面所说的,社保最低的缴费期限为十五年,对于社保只要缴满十五年之后就可以选择停止缴纳,但也可以选择继续的缴纳,前提是在退休之前,一般缴纳的年限最多,之后所领取的养老费用就会越高,所以,在处理时就要看个人的选择。
法律依据
根据《社会保险法》第16条:“参加基本养老保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的,按月领取基本养老金。”,15年只是缴纳养老保险的最低年限,缴纳养老保险未满15年,不能领取养老金,最低是15年,才能享受到退休金的福利。
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